27 სექტემბერს, მსოფლიო ფოლადის ასოციაციამ გამოაცხადა მე-12 „სტილის“ ჯილდოს ფინალისტების სია. „სტილის“ ჯილდოს მიზანია დააჯილდოოს წევრი კომპანიები, რომლებმაც განსაკუთრებული წვლილი შეიტანეს ფოლადის ინდუსტრიაში და მნიშვნელოვანი გავლენა მოახდინეს ფოლადის ინდუსტრიაზე 2021 წელს. „სტილის“ ჯილდოს ექვსი ჯილდო აქვს, კერძოდ, ციფრული კომუნიკაციის სრულყოფილების ჯილდო, ყოველწლიური ინოვაციის ჯილდო, მდგრადი განვითარების სრულყოფილების ჯილდო, სასიცოცხლო ციკლის შეფასების სრულყოფილების მიღწევის ჯილდო, განათლებისა და ტრენინგის სრულყოფილების მიღწევის ჯილდო და შესანიშნავი კომუნიკაციის სრულყოფილების მიღწევის ჯილდო.
ჩინეთის ბაოვუს რკინისა და ფოლადის ინდუსტრიის ნარჩენების სითბოს კასკადის ყოვლისმომცველი გამოყენების მეთოდი და მისი ძირითადი ტექნოლოგიების შემუშავებისა და გამოყენების პროექტები, ასევე ჰეგანგის ინტელექტუალური „უპილოტო“ საწყობი ნომინირებული იყო მდგრადი განვითარების გამორჩეული მიღწევის ჯილდოზე. ამავდროულად, HBIS-ის ონლაინ ხელოსნების ინოვაციური სასწავლო პლატფორმა ნომინირებული იყო განათლებისა და ტრენინგის ბრწყინვალების ჯილდოზე.
POSCO 5 ჯილდოზე იყო ნომინირებული. მათ შორის, POSCO-ს „Gigabit Steel“-ის სპეციალური საავტომობილო ფოლადის ფურცლის რულონური შტამპვის ტექნოლოგია ყოველწლიურ ინოვაციურ ჯილდოზე იყო ნომინირებული, ხოლო უარყოფითი ემისიის მქონე წიდის გადამუშავების ტექნოლოგია - მდგრადი განვითარების ბრწყინვალების ჯილდოზე.
Tata Steel Group-ი 4 ჯილდოზე იყო ნომინირებული. მათ შორის, Tata Steel-მა LCA (სასიცოცხლო ციკლის შეფასება, სასიცოცხლო ციკლის შეფასება) გამოიყენა ინდოეთის პირველი ევროკავშირის ეკო-ნიშნის მქონე 1 ტიპის ფოლადის ზოდის შესაქმნელად, რომელიც სასიცოცხლო ციკლის შეფასების ბრწყინვალების ჯილდოს ნომინაციაზე იყო წარდგენილი. გარდა ამისა, Tata Steel Europe-ის „ნულოვანი ნახშირბადის ლოჯისტიკის“ სისტემა მდგრადობის ბრწყინვალების ჯილდოზე იყო ნომინირებული.
მსოფლიო ფოლადის ასოციაციამ განაცხადა, რომ მოკლე სიის შერჩევის პროცესი ჯილდოების მიხედვით განსხვავდება. ზოგადად, მოკლე სია წარედგინება პროექტის შერჩევის შესაბამის კომიტეტს, ხოლო ექსპერტთა პანელი ატარებს შერჩევას. გამარჯვებულთა საბოლოო სია 13 ოქტომბერს გამოცხადდება.